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L'humain, grand oublié de la transformation digitale


Il n'y a pas de transformation digitale sans humain, sans salariés, sans clients, sans consommateurs, sans hommes et femmes à tous les maillons de la chaîne.


Si la plupart des dirigeants le reconnaissent, transformer le déclaratif en actions est plus compliqué.


Ainsi, selon une étude IFS menée par Censuswide, plus d'un quart (26 %) des décideurs admettent que, bien qu'il soit essentiel, le facteur humain est souvent négligé lors de la planification et de l'exécution de projets de transformation digitale.


Alors, comment concrètement penser, construire et mettre en place un projet de transformation digitale qui place l'humain au cœur ? Lisez notre article et contactez-nous.

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